福利厚生
社会保険について
業務外で病気やケガをした時などに給付を受けとれる健康保険や、将来の備えになる厚生年金に加入できるので、安心して働けます。
一定の要件（2ヵ月を超えて雇用される人）を
満たした方について、弊社で加入手続きを致します。
条件有り
所定労働時間、日数が同じ事業所の一般社員の
所定労働時間、日数のおおむね3/4以上であること。
雇用保険について
万が一、失業した場合などに失業保険給付が
受けられます。
1週間の、所定労働時間が20時間以上、31日以上の
雇用見込みがあれば加入することが出来ます。
有給休暇について
年次有給休暇は、お仕事を開始した日から6ヶ月継続し全所定労働日の8割以上勤務した
労働者に対して所定の日数が付与されます。
健康診断について
健康管理の為一定の基準を満たした方に定期健康診断を実施しています。
（入社時を除く）